资源描述:
基层党支部组织生活会个人对照检查材料组织生活会一般以支委会形式召开,也可结合民主评议党员一并进行。
全体党员要从思想、组织、作风、纪律等查摆问题,开展批评与自我批评。
本站为大家整理的相关的基层党支部组织生活会个人对照检查材料,供大家参考选择。
基层党支部组织生活会个人对照检查材料2018年,我在全面深入学习党的十九大、十九届一、二、三次全会和习近平总书记重要讲话精神的基础上,不断加强主观世界改造,发扬党员艰苦奋斗精神,刻苦学习、努力工作,取得了一定成绩,但是对照《党章》,对照《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党支部工作条例(试行)》等还存在一些问题,深入剖析原因,主要有以下几个方面。
一、存在的主要问题1.理论学习不精,缺乏实践应用。
主要表现在两个方面。
一是政治理论学习得不精不深。
虽然对党章党规、党的十九大、十九届历次全会、习总书记讲话都有所涉猎,但学习时缺乏深度思考,特别是自我学习缺少系统性、针对性,学习的不够深入、不够细致、不够全面,对总书记讲话、党章党规理解得不深不透。
二是理论结合实践不够紧密。
缺少应用马克思主义思想和中国特色社会主义理论体系指导工作实践理论学习消化吸收不够,价格法律法规和政策规定运用不够熟练,业务技能掌握不透彻,有时候凭经验工作,靠习惯办事,有时也会死搬硬套、教条主义,知识应用不够灵活,对付一般性的业务工作还可以,面对一些重大而复杂的问题处理起来有些吃力。
2.工作积极主动和创新意识不强。
主要表现在习惯于按照领导的安排完成常规工作,缺乏对工作的深入研究和探索,工作方法比较陈旧落后,效率不够高,克服困难的勇气和信心不够,解决问题的方法不多,工作上只追求按时完成任务,没有将工作做的更完美。
3.纪律上对自己要求不够严格。
虽然在大的方面,能够遵守党纪国法,没有违规违纪问题发生,但在细节方面还是做的不够,偶尔也会因为琐碎事情迟到、早退,上班期间私自外出,没有把自己同非党员干部区别对待,遵守和执行纪律方面没有发挥好党员模范带头作用。
二、产生问题的原因剖析一是政治学习意识不强。
主观原因在于自身缺乏政治理论学习的意识,错误的认为自己只是一般党员,政治离自己比较远,学不学都无所谓,有时虽然学了,但理解不深刻。
客观上有时工作忙一点,也就把读书学习放下了,学习偏重于业务知识,没有静下心来认真系统地去钻研政治理论知识,不会运用科学理论的立场、观点和方法来具体研究、分析和解决工作中存在的问题。
二是思想认识有偏差。
有时认为自己只是一般党员,政治和腐败问题离自己很远,对新形势下加强政治工作的迫切性和重要性缺乏足够的认识,不能很好地运用科学理论武装头脑,指导工作。
三是党性修养不够高。
在一个普通人眼中,工作的主要目的是为了拿到薪水来养家糊口,而在一个优秀的共产党员眼中,工作的主要目的在于奉献、在于为人民服务、在于实现自己的人生价值。
而我的认识却处在这两者之间,认为只要尽职尽责做好自己的本职工作就可以了,本职工作以外贡献不大,存在安于现状的思想观念,探索工作新思路、新方法不够,争一流、求上进的动力不足。
三、今后的努力方向和整改措施针对自身的问题和不足,在以后的学习、工作及生活中,我要做到以下几点。
1、在坚持理论学习中锤炼党性。
把经常性的理论学习作为个人爱好和生活习惯,学习中国特色社会主义理论体系学习近平总书记重要讲话,从中汲取政治营养,提高思想站位和精神动力,进一步强化党的意识、党员意识、纪律意识和规矩意识,坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,提高政治敏锐性和政治鉴别能力。
2、在严格党内生活中锤炼党性。
积极参加发改局党支部组织的一切党内组织生活,切实用好批评与自我批评的有力武器,开诚布公、赤诚相待,相互提醒、相互启发,在认识交流、思想碰撞中,发现问题、解决问题,不断增强抵制各种腐朽思想和政治灰尘的防御能力。
3、在自我加压中锤炼党性。
始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,时时处处严格约束自己,严格遵守党纪党规和单位制定的各项工作纪律,正确对待个人得失,勤勤恳恳,兢兢业业,不仅要做好本职工作,而且在生活中也要积极贡献力量,发挥党员干部的模范和带头作用。
基层党支部组织生活会个人对照检查材料根据中共***委员会《关于开展2020年度基层党支部组织生活会和。
双评。
工作的通知》(***党发〔2020〕53号)文件精神,我认真学习了《党章》、《中国共产党支部工作条例(试行)》和习近平新时代中国特色社会主义思想等内容,同时深入开展谈心谈话,虚心听取大家对我个人的意见和建议,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,逐一对照,逐项逐条检视自身存在的各种违背初心和使命的问题,明确了今后努力方向和整改措施。
现将个人对照检查情况报告如下。
一、在对照党章方面能够坚持党的性质宗旨,认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用。
能够坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业。
五位一体。
总体布局和。
四个全面。
战略布局。
能够按照党员干部六项基本条件,真正做到对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁。
能够严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩做到令行禁止,保证中央和上级单位指示政令畅通。
但仍存在一些问题。
一是学习不够刻苦。
学习自觉性不强,忙于事务性工作多,静下心来学习理论、思考问题少,平时坚持得好一些,工作多、任务重的时候做得不好,学习也不够系统,理论学习与实际工作有时结合不够紧密,韧性钻劲不足,有浅尝辄止和半途而废的现象。
二是高标准的意识还补强。
应该说自己对待工作是认真负责的,在工作任务繁重、头绪多的情况下,有时满足于过得去、还行的现象。
顺利时热情就高,遇到矛盾时热情有所下降,心情舒畅时热情比较高,遇到不顺心事时工作热情或多或少受到影响。
三是从主动协调、主动服务意识不够。
工作中习惯于按领导批示意见执行,被动接受服务的多,较少到群众中征求意见和建议,主动服务的意识不强。
还有工作上习惯严格要求,不够和风细雨。
表情严肃,脸色难看,和颜悦色不多,导致有些工作开展的还不够顺心,虽然这不是主观故意,但至少应注意并予以改进。
二、政治思想方面坚定用习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。
能够坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。
能够坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强。
四个意识。
,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。
能够坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为...
展开阅读全文